Confederación Sindical de Comisiones Obreras | 26 abril 2024.

CCOO advierte que la calidad del empleo en la Industria se deteriora

    El 60% de los 91.000 empleos que se crearon en 2015 en la Industria son temporales

    09/08/2016.
    La calidad del empleo en la industria se deteriora

    La calidad del empleo en la industria se deteriora

    Los datos son tozudos. Las condiciones en las que se presta la relación laboral son cada vez más precarias. La última EPA apunta que el 60% del empleo asalariado que se generó en 2015 fue temporal, lo que elevó la tasa de temporalidad del 24 al 25,1%. Lamentablemente, muy similar fue la situación que se vivió en la industria. El número de puestos de trabajo industriales equivalentes a tiempo completo creció un 2% en 2015, según la contabilidad nacional del INE. En el ámbito de CCOO de Industria -que representa el 90% del PIB industrial y el 82% del empleo industrial-, se generaron el año pasado 91.000 puestos de trabajo, más de la mitad de los cuales eran temporales (60%). Entre enero y marzo de este año se intensificó la tendencia. Sin tener en cuenta a la industria alimentaria, se incorporaron 50 mil trabajadores y trabajadoras al mercado laboral, el 64% con contrato temporal.

    El empleo temporal que se registró en los sectores que agrupa CCOO de Industria pasó en doce meses de 398.821 asalariados a 454.361, lo que significa, según el informe elaborado por su Área Económica, que crece a un ritmo del 14%, mientras que la contratación indefinida aumenta al 3%. El recurso indiscriminado e intenso al empleo precario hizo que la tasa de temporalidad se disparase hasta el 20% en 2015, frente al 18% que se registró un año antes, advierte el sindicato.

    En el ámbito agroalimentario el recurso a la precariedad también es todavía más endémico. 12.991 trabajadores y trabajadoras fueron reclutados mediante contratación temporal en 2015, lo que supuso el 81% del empleo generado y lo que elevó la tasa de temporalidad desde el 41,7% al 42,5%. En el sector agropecuario aumentó un 2,2% la temporalidad y en la industria alimentaria cerca del 10%. Los empresarios y empresarias del sector vuelven a ignorar que para actividades estacionales también se puede recurrir al contrato fijo discontinuo o al de jornada parcial con distribución irregular.

    No todos los sectores del ámbito de CCOO de Industria generaron empleo en 2015. Los de defensa, dependientes de unos presupuestos públicos muy restringidos, registraron la mayor pérdida de empleo (unos cinco mil puestos de trabajo, una caída del 8%), superados por la industria extractiva, con una contracción del 13,5%. La misma dinámica se reprodujo en la industria alimentaria, que perdió 8.200 empleos indefinidos, que no fueron cubiertos con el empleo temporal que lo sustituyó (siete mil nuevos contratos).

    Enlaces relacionados

    Informe Coyuntura del Empleo Sectorial 2015

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